Wir sind alle Zukunftsmacher

06. Mai 2024, Lesedauer: 3 Minuten

„Ich habe meinen Traumjob gefunden“, erzählt Simone Pezold selbstbewusst im Rahmen der neuesten Arbeitgebermarkenkampagne der TEAG-Gruppe. Als eine von fünf ausgewählten Mitarbeitern sieht man ihr Gesicht aktuell in Zeitungsanzeigen, Werbeeinblendungen im Privatfernsehen, Radiospots, Online-Anzeigen und auf verschiedenen Social-Media-Plattformen. Die TEAG sucht damit über 300 Zukunftsmacher- vom Monteur bis zum Ingenieur, um gemeinsam die Energiezukunft zu gestalten.

Doch nicht nur auf den Anzeigen wirbt Simone Pezold für einen Job bei der TEAG-Gruppe: Bei einem Videodreh erzählt sie detailliert, wie sie zur TEAG Akademie gekommen ist und warum sie sich als Zukunftsmacherin versteht.

Simone Pezold ist seit einigen Jahren bei der TEAG Akademie. Zunächst war sie Referentin für Fortbildungsmarketing und Organisation, inzwischen trägt sie in dem Bereich der Fortbildung als Führungskraft Verantwortung.

Ihr eigener Weg ins Arbeitsleben fing mit einer Ausbildung zur Kauffrau für Groß- und Einzelhandel an, später schloss sie ein Bachelorstudium im Bereich Medienwirtschaft an und machte abschließend ihren Master in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing und Distribution. Für ihre Masterarbeit suchte sie nach einem praktischen Thema und bewarb sich kurzerhand bei der TEAG Akademie: „Bei einem studienbegleitenden Praktikum konnte ich zunächst die Arbeit dort kennenlernen. In meiner Masterarbeit habe ich dann mögliche Marketingmaßnahmen entwickelt, um die Themen der Akademie bestmöglich zu kommunizieren und konnte diese glücklicherweise nach meinem Abschluss direkt umsetzen“, freut sich Simone Pezold noch heute über die schnelle Einstellung direkt nach ihrem Abschluss.

Seit vielen Jahrzehnten umfasst das breite Leistungsspektrum der TEAG Akademie neben der Berufsausbildung auch die Fortbildung. Die angebotenen Seminare werden in verschiedenen Sprachen vor Ort oder, wenn gewollt, auch online angeboten. Das große Outdoortrainingsgelände und die spezialisierten Übungsschaltanlagen machen die Ausstattung der TEAG Akademie einzigartig in Deutschland. „Die TEAG Akademie ist schon lange weit über die Grenzen Thüringens bekannt. Wir sind stolz auf unser Angebot und die Expertise, die wir bieten können“, erzählt Simone Pezold.

An ihrem Job mag sie vor allem die Abwechslung. Kein Tag sei wie der andere, erzählt sie. Von der Beratung und Planung der Seminare bis hin zur Gestaltung von Flyern und Broschüren des Fortbildungsangebots- all das gehört zu ihren täglichen Aufgaben. Herzliche Kollegen und ein guter Chef machen das Arbeiten angenehm. Zusätzlich profitiert sie als Mitarbeiterin der TEAG-Gruppe von den vielen Arbeitnehmer-Benefits: „Mein Kind geht hier auf dem TEAG Campus in den betriebseigenen Kindergarten. Dadurch spare ich viel Zeit und bin im Notfall schnell zur Stelle. Die Möglichkeit von Home Office gibt mir außerdem mehr Flexibilität in meiner Freizeitgestaltung“, fasst sie zusammen.

Ob in der Ausbildung, der Elektromobilität oder beim Thema Wasserstoff- die Zukunftsfelder der TEAG-Gruppe sind vielfältig. Bereits jetzt arbeiten knapp 2.000 Mitarbeiter der TEAG-Gruppe an der Energiezukunft von morgen. Doch um den Herausforderungen der Energiewende in den nächsten Jahren gerecht zu werden, braucht es noch mehr als 300 neue Mitarbeiter. Mit der aktuellen Arbeitgebermarkenkampagne werden sogenannte Zukunftsmacher gesucht, um die Zukunft der Energie zu gestalten. Auf die Frage, warum Simone Pezold sich als Zukunftsmacherin versteht, hat sie eine klare Meinung: „An der TEAG Akademie sind wir Treiber der technischen Themen für die Aus- und Fortbildung. Wir bauen die neuesten technischen Innovationen in den Lehrplan ein und bilden die Fachkräfte von morgen aus oder bilden sie weiter. Wir sehen uns in der TEAG Akademie alle als Zukunftsmacher“, fasst sie stolz zusammen.

Tipps für mögliche Bewerber hat Simone Pezold auch parat: „Kommen Sie zu den Jobmessen und lernen sie uns kennen. Im persönlichen Gespräch bekommt man einen guten Eindruck voneinander und kann alle seine Fragen stellen“. Danach müsse man nur noch seine Bewerbung online einreichen. „Ich habe schon vielen Bekannten empfohlen sich bei der TEAG-Gruppe zu bewerben“, sagt sie und hofft, dass sich auch bei der neuen Arbeitgebermarkenkampagne einige Interessenten angesprochen fühlen. Denn sie ist mit ihrem Job bei der TEAG Akademie sehr zufrieden: „Ich habe meinen Traumjob gefunden“, sagt sie abschließend.